加拿大工签福利

加拿大是一个非常友善的国家，对于外籍人士的工作和生活都提供了很多的便利和支持。如果你拥有加拿大工签，那么你将可以享受到以下的待遇：

合法工作

首先，持加拿大工签可以合法地在加拿大工作。根据加拿大移民法规定，外籍人士须持有有效的工作许可才能在加拿大合法工作。加拿大工签是一种工作许可，只有持有有效的工签才能在加拿大合法地工作。

配偶工签

工签持有者的配偶可以申请开放工签，这在加拿大可是个大福利。他们可以在加拿大自由工作，不受雇主、工作地区和岗位的限制。

免费公立教育

工签持有者的子女，如果在学龄(5-18周岁)则可以免费就读公立学校。如果是学龄前，需要自费学前教育，不过有些省份也可以享受学前教育的部分育儿津贴。

免费医疗

工签持有者及其家人可以享受免费的医疗服务。每个省份都有自己的健康保险计划，除了买药、牙科和眼科相关、物理疗法这些外，其他如家庭医生、医疗看病都包括在公共健康保险之内，由政府负担。

牛奶金
工签持有人登陆加拿大满18个月后，还可以为子女申请加拿大牛奶金。牛奶金的金额根据家庭年收入情况而定，对于低收入家庭来说，这是一笔可观的补贴，能够帮助他们更好地照顾子女的成长。

带薪产假育儿津贴

工签持有者也可以享受带薪产假/育儿津贴。对于产妇最长可休15周，带薪产假为收入的55%，每周最高可达638加元。育儿津贴分为标准和延长两个标准，可以由父母共享。

缩短入籍时间

工签持有者如果成为加拿大永久居民，后期如需要申请入籍，那么持有工签的居住时间也可以折半计入入籍需求时间当中，最多可折算为1年。

申请移民更有利

工签不仅让你在加拿大工作，还能帮你申请移民。当地工作经验不仅可以获得额外加分，联邦及每个省份都有对应的移民通道。

总之，持有加拿大工签可以为个人提供更多的就业机会、获得工作经验、参加社会福利计划、提高语言能力和职业技能，同时也为未来的移民计划提供了更好的机会。