根据IRCC统计,2025年将有51万名工签持有者的签证即将到期,但目前加拿大移民政策持续收紧,许多人没有获得永久居民(PR)的途径。工签到期意味着必须离开加拿大,不仅会失去宝贵的本地工作经验,随行子女也将无法继续享受加拿大的教育资源。
如果您的工签即将到期,但希望继续留在加拿大,可以申请临时外籍劳工计划(TFWP,Temporary Foreign Worker Program)工作许可。
TFWP 适用于几乎所有职业,并向所有国籍的外国人开放。然而,申请 TFWP 需要雇主支持,并满足特定要求。
获得加拿大雇主的工作邀请
找到愿意办理 LMIA 的雇主(劳动力市场影响评估,Labour Market Impact Assessment)
雇主向加拿大就业和社会发展部(ESDC)申请并获得 LMIA
提交 TFWP 工签申请
关于 LMIA(劳动力市场影响评估):
LMIA 证明该职位无法找到符合条件的加拿大公民或永久居民,因此需要聘请外国工人。
当前 LMIA 的有效期为 6 个月。
失业率超过 6% 的大都市地区无法申请低薪 LMIA,因此岗位有限。
LMIA只有税表显示盈利的雇主才有资格申请
办理 TFWP 除了 LMIA 还需要哪些材料?
工作邀请(Job Offer)
符合该职位要求的证明(如学历、工作经验等)
语言成绩(雅思/思培)
有效护照
资金证明(确保有足够经济能力在加国生活)
目前,我们在大温地区(温哥华及周边)有稳定的雇主合作伙伴,并持有多个已获批的 LMIA,可以立即办理工签,帮助您顺利续签,保持合法身份,继续在加拿大工作和生活。
如果您的工签即将到期,希望办理工签以延续你的合法身份
可以扫描二维码联系我们